沙巴勞工法修正案 陳泓縑：提升勞工地位正確舉措

（亞庇15日訊）聯邦種植及原產業部副部長兼亞庇國會議員拿督陳泓縑歡迎人力資源部長沈志強週一在國會下議院提呈《2024年沙巴勞工法（修正）法案》，併成功以聲浪表決二讀及三讀通過。

陳泓縑今天發表文告表示，此舉是政府為提升全國勞工，尤其是沙巴勞工地位的正確步驟。

他指出，以種植園工人為例，設置最低標準的住房、宿舍及基本設施，不僅保障了他們的福利，還將沙巴的法律框架與國際公約接軌，從而增強了種植業在滿足國際法律要求方面的能力，如歐盟的《歐盟零毀林法案》（EUDR）。這一舉措無疑提升了我國出口產品的競爭力，例如棕櫚油和橡膠產品。

他說，加強對工人的保障是確保沙巴勞動力市場可持續發展的基本舉措。在政府與企業的共同努力下，營造更有利的工作環境也有助於解決沙巴人才外流的問題。

同時，陳泓縑表示這個修正案也擴大了對所有私人界勞工，不分工資水平或工作類型的保護。加班費、公共假期工資、休息日工資及終止僱傭福利的適用範圍將從月薪2001令吉上調至4000令吉以下的工人。

“這一修訂還增加了工人在享有帶薪公共假期方面的福利，從14天增至15天，並將馬來西亞日（9月16日）列為法定帶薪假期。”

他指出，為進一步保護有家庭的工人，法案還新增了禁止因懷孕而任意解僱女工的規定；女工的產假也從60天延長至98天。此外，新增了帶薪7天陪產假的規定，同時也引入了防止剝削兒童和青少年的條款。

他希望這些條款能成為提高沙巴和全國經濟領域的工人生活水平的基礎，因為他們是推動經濟發展的中堅力量。